Правительство РФ установило порядок субсидирования работодателей на трудоустройство молодежи
Выплаты рассчитываются исходя из трёх минимальных размеров оплаты труда, увеличенных на районный коэффициент, суммы страховых взносов и количества трудоустроенных.
Прокуратура Прохоровского района информирует о том, что правительство РФ установило от 18 марта 2022 года порядок субсидирования работодателей на трудоустройство молодёжи в возрасте до 30 лет. Данным нормативным правовым актом предусмотрено, что поддержку предоставят компаниям и индивидуальным предпринимателям, трудоустроившим отдельные категории граждан, в том числе выпускников колледжей и вузов без опыта работы, лиц без среднего профессионального или высшего образования, инвалидов, детей-сирот.
Субсидия рассчитывается исходя из трёх минимальных размеров оплаты труда, увеличенных на районный коэффициент, суммы страховых взносов и количества трудоустроенных. Первый платёж работодатель получит через месяц после трудоустройства соискателя, второй – через три месяца, третий – через шесть.
Чтобы получить господдержку, работодателю нужно обратиться в центр занятости для подбора специалистов под имеющиеся вакансии. Сделать это можно дистанционно через личный кабинет на портале «Работа России». После этого потребуется направить заявление в Фонд социального страхования, который занимается распределением и выплатой субсидий. Сделать это также можно дистанционно – через систему «Соцстрах».